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「工作與福音」系列

「我會做好呢份工」

「我會做好呢份工」是一句普通的口語,這句說話看來本是幾有責任及頗為積極的 ; 但當成為二〇〇七年競選特首連任時的一句宣傳口號後,卻使人多了一些思考及期望。 中文博大精深,所謂「好」是甚麼意思?為著做「好」這......

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再思工人司鐸的經驗

我最近回港,因檢疫要求,須要在酒店隔離三星期,我因而有時間閱讀一部長達六百頁有關法國勞工司鐸(workers priests)的歷史。就個人來說,法國勞工司鐸的歷史對我有很重大的影響,它引導我後來參與城......

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Foodpanda 工潮之後

Foodpanda的工潮已過了差不多兩個月了。送餐服務是全球急速發展的新產業,因此,可以想像的是,類似的工潮還會繼續。事實上,今次工潮帶給我們很多值得思考的地方。 《國安法》下的工潮 今次的工潮深受香港及......

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誰為香港工人主持公道?:
香港政府對工人「過勞死亡」的「卸膊」

……在面對工人「過勞」的問題,香港政府不單學彼拉多,想「金盆洗手」,還想用職安局的《報告》「金蟬脫殼」。但耶穌在馬太福音25章稱這些人是「被咒詛的人」,歷史會不斷控訴香港政府對「過勞」的工人「見死不救」。……

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難道我們已回到上世紀六十年代的香港嗎?
食物速遞員的辛酸

……一代又一代的工人,用他們的血與汗、用他們的青春,甚至用他們的性命來控訴這一切的剝削。估不到的是,我們還以為香港早已遠離這「黑暗時代」,哪知,食物速遞員的情況告知我們,這工人的「黑暗時代」早已重臨香港。……

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勞工組織者的精神健康:
由「我」轉向「我們」,由「現在」轉向「未來」

新的末世觀念強調天國的理想主導我們今天的生命,如何從今天的生活逐步邁向天國全面的展現。勞工運動也是如此。工人全面的解放成為我們勞工運動的遠象,引導我們今天思考如何為這夢想實現而努力。我們不再聚焦在「我」身上,而是「我們」……

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臨渴掘井抑未雨綢繆?工作與精神健康

……近日普世教會協會發表「促進健康的教會」手冊,將精神健康納入為七個促進類別之一,提供監測、評估框架及指南,以幫助世界各地教會在其社區內外促進良好精神健康。精神健康危機已站在我們時代的關口,與其臨渴掘井,倒不如讓我們一起未雨綢繆。……

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為何我們看不到他們──清潔工人?

⋯⋯清潔工是最低薪,而清潔工作又是高危工作,但大部份香港人都不知道。然而,這些人每天都在我們身邊,在我們生活不同角落裡出現。為何這些人看似跟我們很相近,但我們對他們的事情又那麼陌生呢?或許這些人跟他們的工作一樣,都不是我們想見到的。⋯⋯

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外送員缺乏勞動權益保障,政府需確立僱傭關係

……值得警惕的是,近幾年來,外送平台也在不斷修改協議、改變管理模式,以讓外送員變得更像是一位「自僱人士」,以減少平台所需要承擔的責任與法律風險。隨著協議的更改,外送員在現行的法律框架下,將更可能被「合法」地剝削。……

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從制度保障勞工精神健康

……從聖殿跛子的個人事個人處理,到個人事社群承擔,到個人事制度處理,我們看到早期教會如何照顧人的需要,這對教會處理工作中的精神健康有所啟示。……

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意義的力量與工作精神健康

生命的意義來自「歸屬感」,歸屬感就是與親朋摯愛連結及建立屬於自己的家。工作的其中一種功能,就是經濟生活的提供。……貢獻社會、作成主工,為工作提供其一清晰目標,為生命增添意義。……生命的意義來自「超越」,超越就是越過限制、跳躍提升、實現更好的自我。……

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沒有人是荒島:失業是靈性的事

失業是靈性的事,不單單是關乎個人、經濟、情緒的問題。Vocation可譯作天職、職志、召命,跟上帝對每人的呼召有關。不過我們有關工作的神學反省往往不足,以致我們對失業作了偏頗的判斷,也欠缺聖經的基礎。......

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在工作中尋回安身立命之所

工作可摧殘我們的身心健康,亦可為我們帶來無比滿足;工作可令人苦不堪言,亦可讓人深感振奮;工作中有各種焦慮與艱險,亦載有喜悅與希望。工作就如愛一般,為我們帶來生命意義與美好人生。在嶄新年度啟程之時,縱然舉步維艱,也讓我們定靜片刻,重新想像我們如何在工作中圓滿活著,並且得到更豐盛的生命……

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當別人選擇離開的時候,我們決定重返香港!

……工委會的存在,一方面表達出教會對工人的關懷,另一方面,又致力團結工人,爭取合理和合法的權益,以塑造一個更具人性、更公平公義的社會。……其實,香港基督教協進會於上世紀八十年代的教會使命諮詢會議中,已強調向低薪市民傳福音,參與公共政策的釐定等……

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仍是那個聖誕故事──上主的故事

……這是上主的使命,祂定要顛覆我們的社會,讓只顧政權安全、不理人民安全的失去政權;讓只顧貪婪財富、不理貧窮人生死的,失去財富保障。祂定要恢復人的尊嚴及幸福,耶和華的熱心必成就這事。這樣的聖誕故事,不管我們今天香港是否國家安全、是否穩定繁榮,這個聖誕故事,還是會被傳流下去,因為這是上主的故事。

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精神健康是工人基本權益

新冠病毒疫情嚴重打擊香港經濟。國泰大規模裁員及新華旅遊自今年十二月開始所有員工要停薪留職。很多人相信,這一切都只是開始,失業情況會更為嚴峻。然而,疫情不單打擊香港經濟,同時可能根本性地改變了我們的工作......

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誰令青年失業?青年失業的根源

……政府需要重新檢視青年政策、職業培訓、產業發展、教育體制及資歷與政府職位架構。從青年人的需要思索事情,政府才能跟青年人對話,重建香港的社群。

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將責任推到最弱勢的人身上:為何要票控外傭?

……既然外傭有需要聚集,就在聚集中加以管制。在這管制中,才加上票控的手段。雖然,任何措施都不可以同時處理香港所有外傭聚集的需要,但當能緩和有關情況,其他措施就可應用。但政府卻甚麼都不做。……

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工作.作工

對於所謂「工作」,我們理當可有更多的思考!……勞工主日時,基督徒學會同工鄧穎暉弟兄於講道時提到一個觀念:北歐的國家有討論是否可以不工作而又有糧出。這是甚麼意思?「當人生活得到保障,唔受薪去工作,人可以有更多野做,可以做到一啲從來無人做而又好有意義的工作。」……工作是可以賦予我們肯定,但不要被工作定型。……

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在難關變局中尋找烏托邦開端

……研究更指出,「全民基本收入」不單能迎合短期工作產業趨勢以及讓無償工作獲得認可,更能降低貧富差距、提振內需、消除收入標籤、提供就業誘因、改善企業工作環境、整合社會福利政策及減少社會成本等。試想想,若在未來的香港,全民都能夠享有基本收入保障,每個人就能獲得一個不被工作綑綁的人生,這不單能促進個人自由,更有助建立穩固社會。……

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