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「工作与福音」系列

意义的力量与工作精神健康

根据香港基督教工业委员会与香港民意研究所于二〇二一年一月合办的「工作与精神健康调查」,结果显示约有三成半受访者间中至好经常因工作而感到精神受困扰,约占一百七十四万香港劳动人口。当提及精神健康,人们很容易会联想到坊间各式各样的正能量练习或快乐秘诀等。推特(Twitter)前副总裁戴斯利(Bruce Daisley)在其《工作的快乐:30个重塑职场文化方法让你再次爱上工作》(The Joy of Work: 30 Ways to Fix Your Work Culture and Fall in Love with Your Job Again)便试图通过改善工作环境条件,来帮助我们在工作中重寻快乐。

舒适、放松、快乐,固然是美好的。然而在世道艰难、经济不景之时,一味强调正向快乐感觉,追求浅层的小确幸体验,却往往让人愈发感到空洞无物,不单承载不了跌宕起伏的复杂情感,压抑与忌讳或会适得其反地造成更多精神困扰。曾担任史丹福大学胡佛研究所(Hoover Institution)编辑的史密斯(Emily Esfahani Smith)则通过深入研究写成《意义的力量:在沉迷幸福的世界中发现圆满》(The Power of Meaning: Finding Fulfillment in a World Obsessed with Happiness),她认为在鼓励追逐快乐的社会与文化中,让人感到无助、沮丧及孤单的往往却非缺乏快乐,而是缺乏人生意义。她提出人生意义的支柱包括「归属感」(belonging)、「目标」(purpose)及「超越」(transcendence)等。

生命的意义来自「归属感」,归属感就是与亲朋挚爱连结及建立属于自己的家。工作的其中一种功能,就是提供经济生活。二〇一八年仲夏热带风暴吹袭香港,一位工友在地盘拍摄短片问︰「年轻人,究竟有咩动力,驱使你喺呢个暴雨下工作呀?系爱呀?定系责任?」工友斩钉截铁地答道:「系穷呀!」就如圣经说「我们靠主耶稣基督吩咐、劝戒这样的人,要安静做工,吃自己的饭。」(帖后三12)辛勤工作得以餬口是劳动光荣,我们靠着工作获得经济报酬,不单有尊严地吃自己的饭,维持个人生活水平;薪水也让我们获得基本条件,通过辛勤工作照顾家人,建立属于自己的家,「并且人人吃喝,在他一切劳碌中享福,这也是神的恩赐。」(传三13)工作帮助我们建立属于自己的家,获得归属感,为生命赋予意义。

生命的意义来自「目标」,目标就是通过行动走到想到达的境地。工作除了有经济功能,也有社会功能。工作所生产的财货及劳务供社会各阶层使用,使社会体制能持续运作,并提升社会生活质素。圣经教导我们「无论做什么,都要从心里做,像是给主做的,不是给人做的,因你们知道从主那里必得着基业为赏赐」。(西三23-24)因此,无论是什么工种,我们都能够服务社会,什至都是为主作工。正如「我的食物就是遵行差我来者的旨意,做成他的工。」(约四34)学效耶稣基督,工作就是要作成主工。贡献社会、作成主工,为工作提供其一清晰目标,为生命增添意义。

生命的意义来自「超越」,超越就是越过限制、跳跃提升、实现更好的自我。工作除了有经济与社会功能,更有心理功能。工作的满足感,除了可使我们为自己与家人建立美好生活,服务社群,关爱世界,贡献社会,我们更能通过工作找到自己的天赋与热情所在,施展抱负并实现理想,在俗世洪流中一瞥真、善、美。圣经说:「愿主──我们神的荣美,归于我们身上。愿你坚立我们手所作的工」。(诗九十17)若我们手所作的工能映照出神的荣美,那工作便能让我们脱俗超越,经验神圣,为生命缔造意义。

「所以,我亲爱的弟兄们,你们务要坚固,不可摇动,常常竭力多做主工;因为知道,你们的劳苦在主里面不是徒然的。」(林前十五58)春意盎然,花香鸟语,际此时机,盼望通过以上几节经文联想,开启我们对「归属感」、「目标」与「超越」的寻索之路,通过意义的力量,在工作中重新发现生命的圆满。

「工作与福音」系列文章
作者为香港基督教工业委员会总干事

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